fa تبیین مدیریت معنوی در پرستاری : یک مطالعه فنومنولوژی تفسیری تخصصي Special پژوهشي Research <p>مقدمه: معنویت در سازمانها به عنوان یک پدیده نوبنیاد، دارای ابهامات، تعاریف و مدلهای متعددی است که زمینه های فرهنگی در آن بسیار موثر است. لذا ضروری است که جامعه پرستاری ایران اسلامی با مفهوم پردازی مناسب در این زمینه، مفهوم مدیریت معنوی را براساس آموزه های اسلامی تبیین نماید. هدف: تبیین مدیریت معنوی در جامعه پرستاری ایران اسلامی بوده که در سال 1392 انجام شده است. مواد و روش ها : این مطالعه پدیدارشناسی تفسیری بر روی 17 نفر از افراد عضو هئیت علمی دانشگاه با دارای سابقه مدیریت در دانشگاههای علوم پزشکی و فردوسی مشهد در سال 1392 انجام شد. شرکت کنندگان در این مطالعه به روش نمونه گیری هدفمند انتخاب شدند. روش جمع آوری داده ها مصاحبه های نیمه ساختاریافته 30 تا 90 دقیقه ای بود. از روش آلن و جیسون (1990)برای تجزیه و تحلیل داده ها استفاده شد. روشهای تعیین صحت و اعتبار یافته ها شامل قابلیت اعتبار، اطمینان تصدیق و انتقال مدنظر قرار گرفت. یافته ها: نتایج حاصل از این مطالعه نشان داد که مدیریت معنوی در پرستاری با سه مضمون مدیر معنوی (خادم و خدمتگزار بودن، اسوه حسنه بودن، عمل گرایی و دیگران را دیدن،) ، کارمند معنوی( تقویت معنویت در سطح فردی و ظهور معنویت در سطح سازمانی) و سازمان معنوی (نسبت مطلوبیت هزینه اثربخشی خدمات، بهداشت روان فرد و دستیابی به اهداف برای سازمان پرستاری معنوی) می باشد. نتیجه گیری: انتخاب مدیران پرستاری که معنویت را در سطح فردی خود تثبیت نموده اند، میزان دستیابی به موفقیت در پرسنل,و ایجاد سازمان پرستاری معنو ی را تسهیل و ترغیب خواهد نمود.</p> <p>Introduction: spirituality in organizations is as new phenomenon with ambiguity in its definition and models and culture contexts play effectively roles on it. Therefore, it is essential that nursing community in Islamic Iranian society should define this concept based on Islamic approach . Aim: The aim was exploration spiritual nursing management based on Islamic Iranian society for nursing community. Methods and Material: This study was interpretive phenomenology that 15 faculty member with past experiences in management and nursing in universities selected purposefully participated. Semi- structure interviews (30- 90Min) were used for data collection. Data were analyzed according to Allen & Jayson(1990) method. For truth-worthiness, dependability, conformability, transformability and credibility were in mind. Results:findings was shown that spiritual management in nursing consists of three themes: spiritual manager (servant, good model, pragmatism and pay attention to his/her staff), spiritual staff ( spiritual promotion in personal level and emergent spiritual in organizational level). And spiritual organization (cost- effectiveness services, psychological personal health and goal- attainment in spiritual nursing organization ) were emerged. Conclusion: Nurse managers selected who sustainable spirituality in theirselves (individual level) would be faciliated and motiviated attaining achievement in their staff and created spiritual nursing organization Keywords: Islamic Iranian society, hermeneutic phenomenology, nursing, spiritual management</p> کلیدواژه ها: مدیریت معنوی, پدیدارشناسی, مدل, پرستاری, جامعه ایران اسلامی Islamic Iranian society, hermeneutic phenomenology, nursing, spiritual management 0 0 http://ijnv.ir/browse.php?a_code=A-10-571-1&slc_lang=fa&sid=1 fatemeh khorashadizadeh فاطمه خراشادی زاده khorashadizadehf891@mums.ac.ir 10031947532846004220 10031947532846004220 Yes دانشگاه علوم پزشکی مشهد Mohhamdreza Ahanchian محمدرضا آهنچیان 10031947532846004221 10031947532846004221 No دانشیار دانشگاه فردوسی مشهد