[صفحه اصلی ]   [Archive] [ English ]  
:: صفحه اصلي :: درباره نشريه :: آخرين شماره :: تمام شماره‌ها :: جستجو :: ثبت نام :: ارسال مقاله :: تماس با ما ::
:: دوره 9، شماره 1 - ( بهار 1399 ) ::
جلد 9 شماره 1 صفحات 15-22 برگشت به فهرست نسخه ها
بررسی رضایت شغلی پرستاران و گروه پرستاری شاغل در موسسه کارآفرینان آوا سلامت
محمد جواد مرشدی، سید مصطفی شاکری نیا، مجید رادفرد*
مدیر آموزش تحقیق و توسعه موسسه‌کارآفرینان‌آوا سلامت، موسسه کارآفرینان‌آوا سلامت ،تهران، ایران. ، Radfard.tums.ac.ir@gmail.com
چکیده:   (504 مشاهده)
مقدمه: نظام‌های بهداشتی در سراسر جهان با افزایش روز افزون چالش‌ها، گسترش نیازهای بهداشتی و محدودیت‌های اقتصادی ‌روبرو هستند، تقریبا در تمام‌کشورها عمده‌ترین بخش نیروی‌انسانی شاغل در نظام بهداشتی پرستاران می باشند. عدم رضایت شغلی یکی از عوامل موثر در ترک حرفه ی‌ پرستاری است. این پژوهش با هدف تعیین میزان رضایت شغلی پرستاران موسسه کارآفرینان آوا سلامت انجام گرفته است.
روش  کار: این تحقیق به صورت توصیفی- مقطعی درسال 98 انجام گرفت. روش نمونه گیری به صورت تصادفی ساده بوده و 533 پرستار در این مطالعه شرکت داشته اند. ابزار گردآوری اطلاعات، پرسشنامه بود و اطلاعات طی 3 ماه جمع آوری شد. در تجزیه و تحلیل داده ها از نرم افزار  Spss v22و آزمون های آماری توصیفی استفاده گردید.
یافته ها: 62% پرستاران از امنیت شغلی خود بعد از اشتغال در موسسه رضایت دارند. 77درصد پرستاران از وضعیت کلی خود نسبت به گذشته رضایت داشته اند. 63% از پرداخت به موقع حقوق خود رضایت دارند و بالغ بر 72% پرستاران از پرداخت حق بیمه توسط موسسه نیز راضی بوده اند.64% از پرستاران از تناسب بین کار و پرداخت خود ناراضی بودند و 54% پرستاران از یکسان نبودند شرایط خود با سایر پرسنل قراردلدی و رسمی گله مند بودند.
نتیجه گیری: بهبود مزایا به خصوص استفاده از امکانات رفاهی برای نیروهای موسسه به عنوان بزرگترین تامین کننده نیروهای شرکتی وزارت بهداشت و رعایت عدالت درپرداخت بین نیروهای شرکتی دانشگاه های مختلف به ویژه پرستاران در مقایسه با سایر کارکنان و ایجاد فضای آموزشی مناسب باعث افزایش رضایت پرستاران خواهد شد و در نهایت رضایت بیماران را به همراه خواهد داشت.
واژه‌های کلیدی: رضایت شغلی، موسسه کارآفرینان آوا سلامت، پرستاری، گروه پرستاری
متن کامل [PDF 308 kb]   (147 دریافت)    
نوع مطالعه: پژوهشي | موضوع مقاله: تخصصي
دریافت: 1399/2/13 | انتشار: 1399/2/10
ارسال پیام به نویسنده مسئول

ارسال نظر درباره این مقاله
نام کاربری یا پست الکترونیک شما:

CAPTCHA


XML   English Abstract   Print


Download citation:
BibTeX | RIS | EndNote | Medlars | ProCite | Reference Manager | RefWorks
Send citation to:

Morshedi M J, Shakrinia S M, Radfard M. Assessing job satisfaction of nurses and nursing group working at Ava Salamat Entrepreneurs Institute. مدیریت پرستاری. 2020; 9 (1) :15-22
URL: http://ijnv.ir/article-1-713-fa.html

مرشدی محمد جواد، شاکری نیا سید مصطفی، رادفرد مجید. بررسی رضایت شغلی پرستاران و گروه پرستاری شاغل در موسسه کارآفرینان آوا سلامت. فصلنامه مديريت پرستاري. 1399; 9 (1) :15-22

URL: http://ijnv.ir/article-1-713-fa.html



دوره 9، شماره 1 - ( بهار 1399 ) برگشت به فهرست نسخه ها
فصلنامه مدیریت پرستاری Quarterly Journal of Nursing Management
Persian site map - English site map - Created in 0.06 seconds with 31 queries by YEKTAWEB 4162