Journal archive for Google Scholar Robot!

Faslname-i mudiriyyat-e parastari

فصل‌نامه مدیریت پرستاری



Volume 14, Number 1 (2025-4)


Investigating The Job Performance And Its Determining Factors Among Nurse Anesthetists And Surgical Technologists Staffs At Kashan Hospitals Based On Annual Performance Evaluation
بررسی عملکرد شغلی و عوامل موثر بر آن در کارکنان هوشبری و اتاق عمل بیمارستانهای شهر کاشان
| [Abstract-FA] | [Abstract-EN] | [PDF-EN] | [PDF-FA] | [XML] |

The effect of self-concept training on quality of work life of nurses
تأثیر آموزش خودپنداره حرفه‌ای بر کیفیت زندگی کاری پرستاران
| [Abstract-FA] | [Abstract-EN] | [PDF-EN] | [PDF-FA] | [XML] |

Exploring Work Passion and Deviant Work Behaviors Among Nurses
اشتیاق کاری و رفتارهای کاری انحرافی پرستاران
| [Abstract-FA] | [Abstract-EN] | [PDF-EN] | [PDF-FA] | [XML] |

The relationship between person-job and person-organization fit with work alienation of nurses
بررسی ارتباط تناسب فرد-شغل و فرد-سازمان با بیگانگی شغلی پرستاران
| [Abstract-FA] | [Abstract-EN] | [PDF-EN] | [PDF-FA] | [XML] |

The Foundations of Idealism in the Health System: A Narrative Review
مبانی ایده‌آلیسم در نظام سلامت: یک مرور روایتی
| [Abstract-FA] | [Abstract-EN] | [PDF-EN] | [PDF-FA] | [XML] |

The Role of Psychosocial Work Climate and Life Satisfaction in Job Stress and Work Engagement among Nurses: The Moderating Role of Quality of Work Life
نقش جو روانی‌اجتماعی و رضایت از زندگی در استرس و اشتیاق شغلی پرستاران: نقش تعدیل‌گر کیفیت زندگی کاری
| [Abstract-FA] | [Abstract-EN] | [PDF-EN] | [PDF-FA] | [XML] |


Home | All volumes | All issues | All articles